בזק תחלק אופציות ב-52 מיליון שקל, 11 מיליון מתוכם ליו"ר גיל שרון
תוכנית האופציות החדשה תתגמל 117 נושאי משרה ובכירים. שכרו של היו"ר שרון יעמוד על כ-2 מיליון בשנה. המנכ"ל דודו מזרחי ומנכ"ל החברות בנות רן גוראון יקבלו כל אחד 8.13 מיליון שקל; האופציות יוקצו ב-3 מענקים שווים שיבשילו ב-4 מנות שנתיות. מחיר המימוש למענק הראשון יעמוד על 3.72 שקלים, כאשר מניית בזק נסגרה היום על 3.84 שקלים
בזק דיווחה היום (א') על תוכנית אופציות חדשה ל-117 נושאי משרה ועובדים בכירים בחברה בסכום כולל של 52.6 מיליון שקל, כאשר 27.1 מיליון מתוכו יחולק ל-3 נושאי המשרה הבכירים.
יו"ר החברה, גיל שרון, יקבל 10.84 מיליון שקל. מנכ"ל החברה, דודו מזרחי, יקבל 8.13 מיליון שקל, וכך גם מנכ"ל החברות הבנות (פלאפון, yes ובזק בינלאומי), רן גוראון.
- בזק תידרש לבחור בתוך 5 חודשים את האזורים בהם תפרוס סיבים אופטיים
- במהלך מפתיע הגדילו קרן סרצ'לייט ודוד פורר את אחזקותיהם בבזק
- לאחר מחיקת הענק בבזק בינלאומי: רווחי בזק צללו ב-85%
סך כל האופציות שיוקצו עומד על 58.7 מיליון, 30 מיליון מתוכם לשלושת המנהלים הבכירים כאמור. האופציות יוקצו ב-3 מענקים, כאשר כל מענק בשיעור של שליש מסך האופציות, יבשיל ב-4 מנות שנתיות, וזאת בכל סוף שנה החל מסוף 2021 וכל עוד העובד מועסק בחברה. הקצאה זו היא חלקית, מתוך כמות של 84 מיליון אופציות שיש לחברה.
גיל שרון צילום: אוראל כהן
מחיר המימוש למענק הראשון יעמוד על 3.72 שקלים, כאשר תנאי מחיר למימוש יעמוד על 5 שקלים. מחיר המימוש למענק השני יעמוד על 4.46 שקלים, כאשר תנאי מחיר למימוש יעמוד על 5.75 שקלים שקלים. מחיר המימוש למענק השלישי יעמוד על 5.35 שקלים, כאשר תנאי מחיר למימוש יעמוד על 7 שקלים. מניית בזק נסגרה היום על 3.84 שקלים.
כמו כן, אישר דירקטוריון החברה את משכורתו החודשית של שרון, בסכום של 170,150 שקל ברוטו לחודש. משמע, כ-2 מיליון שקל בשנה. היו"ר הקודם, שלמה רודב, זכה לשכר שנתי של 3 מיליון שקל בשנה עבור 75% משרה.
עד לאחרונה שימש שרון כיו"ר ומנכ"ל גולן טלקום והוביל את מכירתה לסלקום. שרון החזיק ב-10% ממניות החברה וחלקו תמורת המכירה עמד על כ-64 מיליון שקל.
