דיווח: פולקסווגן תקצץ 4,000 משרות במפעליה בגרמניה
לפי רויטרס, יצרנית הרכב תציע לעובדים מבוגרים פרישה מוקדמת או חלקית. הערכה: עלות המהלך כ-600 מיליון דולר
יצרנית הרכב פולקסווגן מתכננת לקצץ 4,000 משרות במפעליה בגרמניה. בכוונת החברה להציע לעובדים מבוגרים פרישה מוקדמת או חלקית. לפי הדיווח ברויטרס, המהלך צפוי לעלות לחברה מאות מיליוני דולרים.
- קבוצת פולקסווגן בוחנת הנפקה נפרדת של פורשה
- חברת הסייבר של יוצאי השב"כ ופולקסווגן מקימה מרכז מו"פ בגליל
- פולקסווגן: הרווח התפעולי נחתך בכמעט 50% בשנה שעברה
החברה מסרה בהצהרה שהסכימה עם מועצת העובדים שהאפשרות לפרישה חלקית תוצע לעובדים שנולדו ב-1964, והאפשרות לפרישה מוקדמת לעובדים שנולדו בין השנים 1956 עד 1960. פולקסווגן מסרה כי היא מצפה שכ-900 עובדים יבחרו בפנסיה מוקדמת.
מקורות בחברה מסרו לרויטרס כי 3,000-4,000 משרות יקוצצו בששת מפעלי החברה בגרמניה, שם מועסקים כ-120 אלף עובדים. עיתון Handelsblatt הגרמני, שמוקדם יותר היום דיווח על התוכנית, מסר כי בכוונת החברה לקצץ 5,000 משרות.
פולקסווגן סרבה להגיב בנוגע לעלות המהלך, שתהיה תלויה במספר העובדים שיסכימו להצעה. מקור אחד העריך כי העלות תעמוד על כ-500 מיליון יורו (598 מיליון דולר).
יצרנית הרכב שנוסדה לפני 83 שנה מנסה להפוך לחברה טכנולוגיות יותר באופייה, בדומה לטסלה. פולקסווגן מסרה כי היא מגדילה את תקציב ההכשרה ב-40 מיליון יורו ל-200 מיליון יורו.
העיתון הגרמני ציטט מקורות בחברה לפיהם פולקסווגן הפרישה 500 מיליון יורו למימון המהלך, מכיוון שהוא כרוך בהגדלת הפנסיה של העובדים. עם זאת, בטווח הארוך הצעד צפוי לחסוך מיליארדים לחברה.
עוד דווח בעיתון, שהחברה מאריכה את הקפאת גיוס העובדים עד סוף השנה. ההקפאה תוכננה במקור להימשך רק עד סוף הרבעון הנוכחי. גיוסים חיצוניים, כך דווח, יכולים להתבצע רק בתחומי טכנולוגיות מידע ותוכנה.
בינואר מסרה החברה כי תקצץ את הוצאות התקורה בעד 5% ואת הוצאות הרכש ב-7% בשנתיים הקרובות.