סגור

24/7

כלכליסט

בעקבות הצווים בהאג: אלו הצעדים שמקדם סמוטריץ' להקרסת הרשות הפלסטינית

לוחם גבעתי נפל בקרב בצפון הרצועה; צה"ל תקף בדאחייה

וול סטריט: דאו ג'ונס עולה ביותר מ-1%, גוגל מוחקת כמעט 6%

מקדים רפואה למכה: יו"ר רשות ני"ע האמריקאית יפרוש ביום ההשבעה של טראמפ

כלכליסט >

ראיון עבודה

ראיון עבודה מרחוק

תציעו כוס קפה וירטואלית - איך לערוך ראיון עבודה מרחוק

15.09.20|מעין מנלה

שאלנו מנהלות משאבי אנוש איך מזהים מועמדים טובים בראיון וידאו, אילו שאלות כדאי לשאול וכיצד ניתן לגרום לאנשים להרגיש בנוח בסיטואציה הלא נוחה הזאת - מדריך

וידאו פגישה עבודה מהבית שיחת ועידה בוידאו 1

בגלל העבודה מהבית - התכונות שמעסיקים מחפשים עכשיו בעובדים

19.08.20|מעין מנלה

"בגלל המעבר לעבודה מרחוק בתקופת הקורונה, הכישורים האישיותיים הפכו להיות חשובים לא פחות מהרקע המקצועי"; כיצד תוכלו להפגין בראיון עבודה את התכונות הדרושות על מנת להתקבל לעבודה

ערן מרדכי מנכ"ל דנאל משאבי אנוש קבוצת דנאל

דווקא עכשיו, נדרשת אמפתיה בראיונות עבודה

21.07.20|ערן מרדכי

רבים מהמרואיינים שמחפשים בעת הזו עבודה חדשה, חוו מכה קשה שלא צפו אותה. רובם איבדו את מקום עבודתם ולא החליטו על דעת עצמם להתפטר. כל ראיון עבודה בתקופה הזו, ראוי שיתחיל בתודעת המראיין להבנה למצב הרגשי איתו מגיע המועמד. כל זאת, כמובן מבלי לעשות הנחות בצד המקצועי, בהתאמה לדרישות התפקיד והארגון אליו מגייסים

משרדי חברת Wix וויקס תל אביב

פייסבוק, Wix או מאנדיי - איך מתקבלים עכשיו לעבודה

01.05.20|מעין מנלה

ראיונות רבים וארוכים יותר, גמישות במבחנים ובשאלות ודגש רב יותר על יכולת עבודה עצמאית - שוחחנו עם מנהלות משאבי אנוש בחברות שמגייסות עכשיו עובדים למרות הקורונה כדי להבין מה השתנה

מותר לצאת לראיון עבודה - אבל הראיונות נשארים בינתיים בווידאו

26.04.20|מעין מנלה

משרד הבריאות עידכן שמותר לצאת מהבית לצורך ראיון עבודה אבל בחברות המעטות שעורכות ראיונות בימים אלה לא ממהרים לחזור לפגוש מועמדים; מלבד הצורך בשמירה על בריאות העובדים והמגייסים, ראיונות וידאו הופכים להיות דרך לבחון את יכולות העבודה מרחוק של המועמדים

בת חן ישועה מנכ"לית רשת מלונות מטיילים

"כשתהיי בת 80 - מה תספרי לילדיך?" - השאלות של מנכ"לית מלונות מטיילים בראיונות עבודה

26.02.20|מעין מנלה

בת חן ישועה מחפשת אנשים שאוהבים לטייל ולספר את הסיפור של המקום, שיש להם שמחה בסיסית ואוהבים לארח. היא שואלת מועמדים "מה תרצה להיות כשתהיה גדול?" וגם "איזו חיה היית בוחר להיות?"

"כמה שעות אתם מצפים שאעבוד?" - השאלות האמיצות שחשוב לשאול בראיון עבודה

21.02.20|שירות כלכליסט

רוב המועמדים חוששים לשאול שאלות בראיונות עבודה כדי לא להיראות חסרי ביטחון או ליצור את הרושם הלא נכון. אבל השאלות הנכונות יכולות להטות את הכף לטובתכם ולהגדיל את הסיכוי למציאת התאמה בינכם לבין המעסיק

לייטריקס זאב פרבמן

"מהי התמרת פורייה?" - השאלות של מנכ"ל Lightricks בראיונות עבודה

19.02.20|מעין מנלה

ד"ר זאב פרבמן, אחד המייסדים של חברת ההייטק לייטריקס, מאמין שהטיפ הכי חשוב שאפשר לתת ליזמים הוא שכדאי לבחור בקפידה את השותפים המייסדים ושמעל הכל הם יהיו אנשים שתהנה לעבוד איתם. "כאשר אני נמצא בתהליך של איוש משרה בכירה חשוב לי לבדוק שבאופן אישי אני מסתדר עם הבנאדם"

איך להשיב על השאלה "מהן החוזקות שלך?" בראיון עבודה

15.02.20|שירות כלכליסט

לכאורה, זו השאלה הפשוטה ביותר בראיון העבודה, אבל מועמדים מתקשים להשיב עליה - כך תנסחו תשובה מנצחת

אבי אטיאס מנכ"ל בזק אונלייין

"במקום שיש אהבה, בוודאי אפשר לעשות עסקים"

12.02.20|מעין מנלה

אבי אטיאס, מנכ"ל בזק אונליין התחיל את דרכו כטכנאי בקבוצה לפני 26 שנים. הוא מתגאה בזוגות שנוצרו במוקדים הטלפוניים שהחברה מפעילה ורואה בכך עדות לאווירה ולתרבות הארגונית. אלה השאלות שהוא אוהב לשאול בראיונות עבודה

גיא פיגל מנכ"ל ניו רליק ישראל

"לתאגיד גדול יותר קשה לגייס עובדים מאשר לסטארט-אפ"

05.02.20|מעין מנלה

גיא פיגל, מנכ"ל ניו רליק ישראל אשר הקים את SignifAI שנמכרה לחברה בה הוא מנהל אומר שבשנים האחרונות יותר מועמדים מחפשים את המשרה שלהם בעולמות הסטארט-אפ ולא בתאגידים הגלובליים; "אני לא מבין למה ומה עשו החברות הגדולות שגרם לאנשים להעדיף מקומות עבודה קטנים"; אלה השאלות שהוא אוהב לשאול בראיונות עבודה

קווליטסט qualitest שי ליברמן

"מספיק לדבר על עצמך. ספר לי מי אני", השאלות של מנכ"ל Qualitest בראיונות עבודה

29.01.20|מעין מנלה

שי ליברמן עבר במהלך 16 שנותיו בחברה כמעט בכל התפקידים הניהוליים וראיין מאות מועמדים. "בסופו של דבר מדובר בהיכרות אישית עם אנשים שמאחוריהם סיפורים מדהימים ועולמות תוכן מרתקים. זה יהיה פיספוס 'לבזבז' זמן רק על שאלות על העבודה"

דרור ליטבק מנכ"ל Experis אקספריס

"אם היית יכול לאכול ארוחת ערב עם שלושה אנשים מעניינים - במי היית בוחר?"

22.01.20|מעין מנלה

דרור ליטבק, מנכ"ל Experis ישראל מחפש בראיונות עבודה אנשים שלא בהכרח מתאימים ב-100% לתפקיד אליו הם מתראיינים אבל שיש בהם ניצנים של פוטנציאל קידום לתפקיד הבא; "מה שמאפיין את הראיונות איתי זה שהם גורמים לאנשים לזוז מאיזור הנוחות שלהם"

צביקה גולדרייך מנכל אופיסופט

"יש לך חמש דקות - למד אותי משהו שאני לא יודע"

10.01.20|מעין מנלה

צביקה גולדרייך, מנכ"ל אופיסופט מקבוצת SQLink מאמין שפוטנציאל חשוב יותר מניסיון, מחפש אנשים רב-גוניים ש"רואים מעבר לטכנולוגיה" ומרים גבה כשמועמדים מספרים לו שהם תמיד מצליחים - אלה השאלות שהוא אוהב לשאול בראיונות עבודה

רני צים מנכ"ל רני צים מרכזי קניות

"איזו חיה היית רוצה להיות?"; רני צים מחפש אריות

25.12.19|מעין מנלה

בעל השליטה ומנכ"ל חברת 'רני צים מרכזי קניות' מחפש עובדים עם ערכים דומים לשלו. "לי יש קעקוע של אריה, מגיל קטן אני מחשיב את עצמי כאריה, אני לא קם כל בוקר ומלקק דבש וחשוב לי שהאנשים שלי יראו את הדברים באותה צורה. אנשים שעונים אריה או פנתר זה משהו חזק, אדם שיגיד שועל שהוא ערמומי, או נמלה – חרוץ, אלה האנשים שאני מחפש"

ראיון עבודה המתנה

מתכוננים לראיון עבודה? אנשים שופטים אתכם על בסיס הלבוש בתוך פחות משנייה

21.12.19|שירות כלכליסט

מחקר חדש מפרינסטון מצא שאפילו הבדלים זניחים בלבוש משפיעים על האופן שבו אנשים שופטים את יכולותינו וכישורינו. לכן, אם אתם מתלבטים מה ללבוש לראיון עבודה, לפי המחקר כדאי לכם לבחור בבגדים הכי יפים ויקרים שידכם משגת

אביבית מנה קליל מנכ"לית משותפת אופנהיימר

רוצים לעבוד בבית השקעות? אלה השאלות שישאלו אתכם בראיון עבודה

18.12.19|מעין מנלה

אביבית מנה קליל, מנכ"לית משותפת של בית ההשקעות 'אופנהיימר' אומרת שמאוד קשה לאתר סוחר טוב בתהליך הגיוס; שתיים מהשאלות המועדפות עליה בראיונות עבודה הן: "כמה בתי ספר יש בתל אביב?" ו"איזו כתבה מעניינת קראת הבוקר?"

כך תשיבו על שאלת ציפיות השכר בראיון עבודה

13.12.19|שירות כלכליסט

האם לגלות כמה כסף אתם מרוויחים במשרה הנוכחית ואיזו תשובה תיתן לכם ייתרון במשא ומתן על המשכורת העתידית שלכם

הראל טייב מנכ"ל קריון

"מה אתה מעדיף להיות, עשיר או מלך?" - השאלות של מנכ"ל Kryon בראיונות עבודה

12.12.19|מעין מנלה

הראל טייב אומר שיש מועמדים שהתחושה היא שכל מה שהם רוצים בראיון עבודה זה להיות שונים ומיוחדים. "כשמועמד אומר שהוא ממוקם במקום האחרון בצוות שלו, במטרה להעביר מסר שהוא מבלה 80% מהזמן בלעזור לאחרים - זה לא מספיק טוב ולא מספיק אותנטי מבחינתי"

אנדרס ריכטר מנכ"ל פריוריטי סופטוור Priority Software

"מתי אתה קם ואיך נראה הבוקר שלך?" השאלות של מנכ"ל Priority בראיון עבודה

04.12.19|מעין מנלה

אנדרס ריכטר, מנכ"ל חברת פריוריטי מחפש אנשים "ש'מותירים ואקום' מהמהירות שבה הם הולכים במסדרונות"; הוא שייך ל'מועדון החמש בבוקר' ולמרות שאינו מצפה שכל העובדים ישכימו מוקדם כמותו, הוא לא יתלהב ממועמד שיספר לו שהוא מתחיל את הבוקר עם קפה וסיגריה מתחת לבית

כתבות קודמות עוד כתבות