סגור

24/7

כלכליסט

אנבידיה יורדת ב-3% בטרום לאחר הדוח - פאלו אלטו מאבדת 4.8%

תושב נהריה נהרג מפגיעת רסיסים במטח לעיר

קסטרו ממשיכה להפסיד, הודיס ממשיכה להרוויח: מכירות הרשת צמחו ב-12%

בשנה הבאה, הילדים של רובנו יהיו שקופים

כלכליסט >

כנס הגיוון 2024

מינגלינג חסות מדיה - POWER IN DIVERSITY וידאו

"גיוון זה לא מותרות, אלא חובה"

30.10.24|מאור שלום סויסה

כנס Diversity No Matter What התקיים בצל המלחמה, שדחקה מעט הצידה את הנושא החשוב של גיוון מגדרי ומגזרי בהייטק הישראלי. בכירי חברות הטכנולוגיה הישראליות נכחו בסדרת מפגשים והרצאות בנושא כדי ללמוד ולשתף כיצד ניתן לקדם את נושא הגיוון גם בזמנים מאתגרים. שוחחנו עם חלק מהמשתתפים והמשתתפות

כנס POWER OF DIVERSITY - פאנל איך לנהל נכון את אתגר הגיוון בישראל 2024 - מימין ד"ר חאסן עבאסי ד"ר דורית דור גל שאול ורד רביב שוורץ קובי סמבורסקי

מנכ"ל HAAT Delivery מאום אל פאחם: "אייל ולדמן שאל אותי 'מתי תביא יהודים'"?

30.10.24|מאיה נחום שחל

בפאנל "איך לנהל נכון את אתגר הגיוון בישראל 2024" שהתקיים במסגרת כנס Power in Diversity בשילוב כלכליסט, השתתף גם ד"ר חאסן עבאסי - מייסד שותף ומנכ"ל פלטפורמת המשלוחים HAAT Delivery, שאיל ולדמן הוא אחד המשקיעים בה: "יש לנו 98% עובדים ערבים, אז אנחנו סובלים מבעיה הפוכה, אבל מתחילים לצאת מאזור הנוחות"

כנס POWER OF DIVERSITY - ד”ר גלית דשא מנהלת מקצועית Power In Diversity

דו"ח הגיוון: יותר נשים בהייטק, פחות בתפקידים בכירים

30.10.24|מאיה נחום שחל

ד"ר גלית דשא, המנהלת המקצועית של Power In Diversity, הציגה בכנס של הארגון בשילוב כלכליסט את דו"ח הגיוון ממנו עולה כי בעוד שיוזמות הגיוון עשויות להיות יעילות בהגדלת הנוכחות הכללית של נשים, הן אינן מתמודדות בצורה מספקת עם האתגרים שנשים חוות בהנהגה. ומי הן החברות המובילות בגיוון עובדים?

כנס POWER OF DIVERSITY - פאנל עם הפנים קדימה - מימין סיון שמרי דהן מעין כהן דנה אלכסנדרוביץ גלי ארנון אסף פלד עינת גז

"ב-7 באוקטובר הבנו שאנחנו קודם כל ישראלים ומתגייסים לעזור, לא משנה מה הדעות שלנו"

30.10.24|חגי גלבוע

כך אמרה עינת גז, מייסדת Papaya Global, בכנס Power in Diversity שהתקיים במשרדי מיקרוסופט בת"א; עוד הוסיפה, "כחברה ישראלית, האג'נדה החברתית שלנו חשובה לא פחות מהאג'נדה העסקית". דנה אלכסנדרוביץ', סמנכ"לית התפעול במיקרוסופט, ציינה: "המשמעות של גיוון והכלה זה לא רק להביא את כל האנשים לרחבה, אלא גם לגרום להם לרקוד"

כנס POWER OF DIVERSITY - פאנל כיצד לבנות חברות מגוונות מתחילת הדרך - מימין עוז אלון גני כהן דרפלר זאב בראודה ו קרן שדה מזרחי

"גיוון בשלב ההקמה של סטארט-אפ עוזר בהמשך הדרך של החברה"

30.10.24|חגי גלבוע

כך אמר עוז אלון, מייסד משותף ומנכ"ל HoneyBook בפאנל שהתקיים במסגרת כנס Power in Diversity ועסק בשאלה איך לבנות חברות מגוונות מתחילת הדרך. ג'ני כהן-דרפלר, מנכ"לית AirDoctor: "אני כאישה מביאה משהו שונה לעבודה, ואסור לי להתבייש בזה"

כנס POWER OF DIVERSITY - מיכל קיסוס הרצוג מנכ"לית פועלים טק

"חברות וארגונים מגוונים הם יותר רווחיים, יציבים, יצירתיים וצודקים"

30.10.24|חגי גלבוע

כך אמרה מיכל קיסוס הרצוג, מנכ"לית פועלים טק, בכנס Power in Diversity. סיוון שמרי-דהן, יו"ר משותפת של Power in Diversity ושותפה ב-Qumra Capital, אמרה: "מההייטק הישראלי יגיע השינוי ונוכל להתחיל לבנות מחדש"