סגור

24/7

כלכליסט

הרשויות בצפון כבר הודיעו על חזרה לשגרה, אך פיקוד העורף לא מאפשר לקיים לימודים

מנהל רשות החברות לנתניהו וכץ: "למנות מיד יו"ר לתע"א"

נעילה שלילית בוול סטריט - מדד 500 S&P קטע רצף של שבעה ימים ירוקים; דל איבדה 12.3%

רווח של 120 מ' ש' לדלק ממכירת מניות הפניקס; גם גלאטין וסנטרברידג' חיסלו האחזקות

כלכליסט >

הייטק

רן עדיני consist הייטקיסט

מנהלת משאבי האנוש ומנהל חטיבת מיקור חוץ ויועצים בחברת Consist, מספרים להייטקיסט איך זה באמת לעבוד בחברה

24.12.18|בשיתוף מערכת הייטקיסט

התחרות על עובדים מוכשרים בענף ההייטק גוברת. במסגרת סדרת הראיונות של ערוץ הייטקיסט עם מנהלים בארגונים, מצאנו כי עבור טאלנטים, הבחירה במקום העבודה הבא מבוססת על הרבה מעבר לתלוש השכר. ראיון 34 מתוך 100 בסדרה; והפעם, מירב גלבוע מנהלת משאבי אנוש וגיא סרוק מנהל חטיבת היועצים, בחברת Consist!

צוות perimeter הייטקיסט

סמנכ״ל המחקר והפיתוח של חברת PerimeterX מספר להייטקיסט איך זה באמת לעבוד בחברה

23.12.18|בשיתוף מערכת הייטקיסט

התחרות על עובדים מוכשרים בענף ההייטק גוברת. במסגרת סדרת הראיונות של ערוץ הייטקיסט עם מנהלים בארגונים, מצאנו כי עבור טאלנטים, הבחירה במקום העבודה הבא מבוססת על הרבה מעבר לתלוש השכר. ראיון 33 מתוך 100 בסדרה; והפעם, אמיר שקד, סמנכ״ל המחקר והפיתוח של חברת PerimeterX!

חברת Cappitech הייטקיסט

סמנכ״לית משאבי אנוש בחברת Cappitech, מספרת להייטקיסט איך זה באמת לעבוד בחברה

20.12.18|בשיתוף מערכת הייטקיסט

התחרות על עובדים מוכשרים בענף ההייטק גוברת. במסגרת סדרת הראיונות של ערוץ הייטקיסט עם מנהלים בארגונים, מצאנו כי עבור טאלנטים, הבחירה במקום העבודה הבא מבוססת על הרבה מעבר לתלוש השכר. ראיון 32 מתוך 100 בסדרה; והפעם, עדי יגורי, סמנכ״לית משאבי אנוש בחברת Cappitech!

האופציות פתוחות, אבל קצת פחות

19.12.18|עמרי מילמן

החלטה של רשות המסים להעלות את שיעור המס לעובדים שמממשים אופציות באקזיט או בהנפקה הצליחה להבהיל את ענף ההייטק. בפועל המציאות פחות מלחיצה, והמסר העיקרי של ההחלטה הוא שאין להעניק פריבילגיות יתר לעובדי ההייטק

דולר מקלדת קריירה אקזיט

רשות המסים: מימוש אופציות באקזיט או בהנפקה יחויב במס מלא

17.12.18|עמרי מילמן

מדובר בשיעור מס של עד 50% לעומת 25% מס רווחי הון; על פי הרשות, מטרת האופציות לעובדים היא לשתף אותם בסיכון ובתשואה ככל בעלי המניות; לכן אם האופציות ניתנות למימוש רק כאשר נעשה אקזיט, והמניות נמכרות למעשה לגורם שלישי, לא מדובר במצב מעין זה

צוות yellowHEAD הייטקיסט

מנהלת משאבי אנוש בחברת yellowHEAD, מספרת להייטקיסט איך זה לעבוד בחברה

16.12.18|בשיתוף מערכת הייטקיסט

התחרות על עובדים מוכשרים בענף ההייטק גוברת. במסגרת סדרת הראיונות של ערוץ הייטקיסט עם מנהלים בארגונים, מצאנו כי עבור טאלנטים, הבחירה במקום העבודה הבא מבוססת על הרבה מעבר לתלוש השכר. ראיון 31 מתוך 100 בסדרה; והפעם, שרית איל, מנהלת משאבי אנוש בחברת yellowHEAD!

אופטימוב משרדים איזון

הטרנד החדש בהייטק: משרדים לעבודה בלבד

14.12.18|מעין מנלה

יותר ויותר חברות הייטק מוותרות על חדרי המשחקים, המוזיקה והכושר - ההטבות במסווה שנועדו להשאיר עובדים יותר שעות במשרד; המטרה: לאפשר יותר איזון בין עבודה לפנאי; "פה זה לא סין, לא ישנים במפעלים"

צוות GuardiCore הייטקיסט

סמנכ״ל משאבי אנוש בחברת GuardiCore, מספר להייטקיסט איך זה לעבוד בחברה

13.12.18|בשיתוף מערכת הייטקיסט

התחרות על עובדים מוכשרים בענף ההייטק גוברת. במסגרת סדרת הראיונות של ערוץ הייטקיסט עם מנהלים בארגונים, מצאנו כי עבור טאלנטים, הבחירה במקום העבודה הבא מבוססת על הרבה מעבר לתלוש השכר. ראיון 30 מתוך 100 בסדרה; והפעם, אילן שטרן, סמנכ״ל משאבי אנוש בחברת GuardiCore!

צוות aman הייטקיסט

סמנכ״ל משאבי אנוש בקבוצת אמן, מספר להייטקיסט איך זה באמת לעבוד בחברה

13.12.18|בשיתוף מערכת הייטקיסט

התחרות על עובדים מוכשרים בענף ההייטק גוברת. במסגרת סדרת הראיונות של ערוץ הייטקיסט עם מנהלים בארגונים, מצאנו כי עבור טאלנטים, הבחירה במקום העבודה הבא מבוססת על הרבה מעבר לתלוש השכר. ראיון 29 מתוך 100 בסדרה; והפעם, אלון רייטר, סמנכ״ל משאבי אנוש בקבוצת אמן!

צוות Bizzabo הייטקיסט

מנהלת השיווק של חברת Bizzabo, מספרת להייטקיסט איך זה לעבוד בחברה

12.12.18|בשיתוף מערכת הייטקיסט

התחרות על עובדים מוכשרים בענף ההייטק גוברת. במסגרת סדרת הראיונות של ערוץ הייטקיסט עם מנהלים בארגונים, מצאנו כי עבור טאלנטים, הבחירה במקום העבודה הבא מבוססת על הרבה מעבר לתלוש השכר. ראיון 28 מתוך 100 בסדרה; והפעם, תום שלי, מנהלת השיווק של חברת Bizzabo!!

צוות IRP הייטקיסט

מנכ״לית חברת IRP Systems, מספרת להייטקיסט איך זה לעבוד בחברה

12.12.18|בשיתוף מערכת הייטקיסט

התחרות על עובדים מוכשרים בענף ההייטק גוברת. במסגרת סדרת הראיונות של ערוץ הייטקיסט עם מנהלים בארגונים, מצאנו כי עבור טאלנטים, הבחירה במקום העבודה הבא מבוססת על הרבה מעבר לתלוש השכר. ראיון 27 מתוך 100 בסדרה; והפעם, מורן פרייס, מנכ"לית חברת IRP Systems!

מחקר: לאומת ההייטק אין לאן לגדול

12.12.18|שחר אילן

מחקר חדש של מרכז טאוב מגלה שענף ההייטק הישראלי כבר קלט את רוב העובדים המקומיים המסוגלים לעבוד בו. גם כך הוא הרבה יותר גדול מאשר במדינות אחרות. הסיכויים לשלב בו עובדים מהמגזרים החרדי והערבי שהמיומנויות שלהם נמוכות יחסית, קלושים

צוות Securitize הייטקיסט

נשיא חברת Securitize, מספר להייטקיסט איך זה לעבוד בחברה

11.12.18|בשיתוף מערכת הייטקיסט

התחרות על עובדים מוכשרים בענף ההייטק גוברת. במסגרת סדרת הראיונות של ערוץ הייטקיסט עם מנהלים בארגונים, מצאנו כי עבור טאלנטים, הבחירה במקום העבודה הבא מבוססת על הרבה מעבר לתלוש השכר. ראיון 26 מתוך 100 בסדרה; והפעם, ג'יימי פין, נשיא חברת Securitize!

צוות Inomize הייטקיסט

סמנכ״ל הפיתוח של חברת Inomize, מספר להייטקיסט איך זה באמת לעבוד בחברה

11.12.18|בשיתוף מערכת הייטקיסט

התחרות על עובדים מוכשרים בענף ההייטק גוברת. במסגרת סדרת הראיונות של ערוץ הייטקיסט עם מנהלים בארגונים, מצאנו כי עבור טאלנטים, הבחירה במקום העבודה הבא מבוססת על הרבה מעבר לתלוש השכר. ראיון 25 מתוך 100 בסדרה; והפעם, אבי שאקו, סמנכ"ל הפיתוח של חברת Inomize!

צוות paypal הייטקיסט

מנהלת הגיוס של חברת PayPal בישראל, מספרת להייטקיסט איך זה לעבוד בחברה

10.12.18|בשיתוף מערכת הייטקיסט

התחרות על עובדים מוכשרים בענף ההייטק גוברת. במסגרת סדרת הראיונות של ערוץ הייטקיסט עם מנהלים בארגונים, מצאנו כי עבור טאלנטים, הבחירה במקום העבודה הבא מבוססת על הרבה מעבר לתלוש השכר. ראיון 24 מתוך 100 בסדרה; והפעם, שיבולת סיון, מנהלת הגיוס של חברת PayPal בישראל!

יונתן אלון buyme הייטקיסט

מנכ״ל חברת BUYME, מספר להייטקיסט איך זה לעבוד בחברה

10.12.18|בשיתוף מערכת הייטקיסט

התחרות על עובדים מוכשרים בענף ההייטק גוברת. במסגרת סדרת הראיונות של ערוץ הייטקיסט עם מנהלים בארגונים, מצאנו כי עבור טאלנטים, הבחירה במקום העבודה הבא מבוססת על הרבה מעבר לתלוש השכר. ראיון 23 מתוך 100 בסדרה; והפעם, יונתן אלון, מנכ״ל חברת BUYME!

דני אביץ הייטקיסט

סמנכ״ל תפעול ומייסד שותף בחברת Algopix, מספר להייטקיסט איך זה לעבוד בחברה

10.12.18|בשיתוף מערכת הייטקיסט

התחרות על עובדים מוכשרים בענף ההייטק גוברת. במסגרת סדרת הראיונות של ערוץ הייטקיסט עם מנהלים בארגונים, מצאנו כי עבור טאלנטים, הבחירה במקום העבודה הבא מבוססת על הרבה מעבר לתלוש השכר. ראיון 22 מתוך 100 בסדרה; והפעם, דני אביץ, סמנכ״ל תפעול ומייסד שותף בחברת Algopix!

צוות Autodesk 2 הייטקיסט

מנהל מרכז הפיתוח של חברת Autodesk בישראל, מספר להייטקיסט איך זה לעבוד בחברה

09.12.18|בשיתוף מערכת הייטקיסט

התחרות על עובדים מוכשרים בענף ההייטק גוברת. במסגרת סדרת הראיונות של ערוץ הייטקיסט עם מנהלים בארגונים, מצאנו כי עבור טאלנטים, הבחירה במקום העבודה הבא מבוססת על הרבה מעבר לתלוש השכר. ראיון 21 מתוך 100 בסדרה; והפעם, תום וינטר, מנהל מרכז הפיתוח של חברת Autodesk!

צוות פיוניר הייטקיסט

מנהלת גיוס בחברת Payoneer בישראל, מספרת להייטקיסט איך זה לעבוד בחברה

09.12.18|בשיתוף מערכת הייטקיסט

התחרות על עובדים מוכשרים בענף ההייטק גוברת. במסגרת סדרת הראיונות של ערוץ הייטקיסט עם מנהלים בארגונים, מצאנו כי עבור טאלנטים, הבחירה במקום העבודה הבא מבוססת על הרבה מעבר לתלוש השכר. ראיון 20 מתוך 100 בסדרה; והפעם, שלי אלבק, מנהלת גיוס בחברת Payoneer בישראל!

ורדית מיכאלי מנכ"ל אחוזת פולג דיור מוגן

הייטק בגיל השלישי

07.12.18|ורדית מיכאלי

מבחינת ענף ההייטק, עובדים מבוגרים לא מוזמנים לקחת בו חלק, אבל מבוגרים רבים הם בעלי כישורים, קשרים, ידע, יכולות וניסיון רב אותם צברו במשך שנים רבות. הניסיון הזה יכול לשמש בצורה נפלאה כבסיס להקמת מיזמים חדשים, ולא רק בתחום התוכנה והתכנות

כתבות קודמות עוד כתבות