מחסור העובדים בהייטק משדרג את תנאי העסקת עורכי הדין
21.02.22|ניסן שטראוכלר בשיתוף Dun's100
מחסור המשרות מושך עוד ועוד עורכי דין מוכשרים לעולם ההייטק בו ניתן להרוויח משכורות גבוהות ולקבל תנאי עבודה נוחים יחסית. בריחת המוחות של עורכי דין לטובת ענף הטכנולוגיה היא אחת מהסיבות המרכזיות בהחלטת משרדי עורכי הדין להעלות את המשכורות ולאמץ תנאים שעד כה היו שמורים לעובדי הייטק בלבד. לקראת פורום בכירי ענף המשפט של Duns 100, בכירי עולם המשפט מסבירים כיצד הם מצליחים לגייס ולשמר את עורכי הדין האיכותיים ביותר לטובת המשרדים בהם הם עובדים