שיבושים בבית הזיקוק באשדוד; העובדים מסרבים לאפשר למכליות הדלק לצאת מהמתחם

העיצומים נולדו על רקע סירוב הנהלת המפעל לבצע תיקון שכר ולהשיב לעובדים תנאי שכר שנגרעו מהם בהסכם שנחתם בשנת 2011. פרט לאיסור יציאת המכליות משם העובדים הפסיקו את פעילות המסוף ונעצרו פעולות שיפוץ המפעל. פז בתגובה: "מפז נמסר בתגובה, "נערכנו מבעוד מועד להמשך אספקה רציפה למשק"

בית הזיקוק הדרומי באשדוד רושם הבוקר שיבושים בעבודה כאשר עובדי החברה מסרבים לאפשר למכליות דלק לצאת מהמתחם. לטענת ועד העובדים, בראשות שלווה אליקשווילי, העיצומים נולדו על רקע סירוב הנהלת המפעל לבצע תיקון שכר ולהשיב לעובדים תנאי שכר שנגרעו מהם בהסכם שנחתם בשנת 2011 על ידי ועד העובדים הקודם. בהסכם ההוא נפגע לכאורה שכרם של העובדים ב-30% בממוצע ועתה העובדים דורשים לתקן לפחות חלק מהפגיעה. בנוסף, העובדים מוחים על הסחבת שנוקטת ההנהלה במשא ומתן שנמשך כבר עשרה חודשים. "ההנהלה פועלת במכוון כדי לא לקדם את המשא ומתן, למשוך זמן והכל כדי לחסוך כסף על הגב של 400 העובדים", מסרו בוועד העובדים.

 

פרט לאיסור יציאת המכליות משם העובדים הפסיקו את פעילות המסוף ונעצרו פעולות שיפוץ המפעל על ידי מניעת מתן היתרי ביצוע לקבלנים. בנוסף, הופסקו בדיקות מעבדה מה שמביא לפגיעה ביכולת הייצור והוצאת מוצרים מהמפעל. כמו כן, הוחלט על הפסקת הזרמות חדשות. כלומר, עצירת הנפקת מוצרים לגורמי חוץ. במקביל ייערכו אספות הסברה לעובדי המפעל.

 

בית הזיקוק באשדוד צילום: גדי קבלו

 

"רק לפני שבועיים פורסמו הדו"חות הכספיים של החברה ומהם עלה שהרווח הנקי עומד על 545 מיליון שקל ועלות שכרו של המנכ"ל עומדת על 5.5 מיליון שקל. גם בעלי המניות יקבלו דיבידנדים בסך 300 מיליון שקל. למעשה החברה מרוויחה סכומי עתק כבר כמה שנים ולא ייתכן שהעובדים, אלה שנרתמו להבראת החברה בשנת 2011, הסכימו להפחתת זכויות ותנאים, לא יזכו לשכר שהולם את עבודתם ואת תרומתם לרווחיות ושגשוג החברה. אנחנו לא נסכים לזה וניאבק עד שההנהלה תתחיל לגלות אחריות כלפי העובדים והחברה", אומרים בוועד.

 

יצוין שבית הזיקוק באשדוד מעסיק כ- 400 עובדים. המתקן באשדוד מייצר כ- 40% מכמות הדלק הנצרכת בישראל וכן 40% מתצרוכת גז הבישול.

 

מפז נמסר בתגובה, "פז הינה חברה חיונית למשק האנרגיה הישראלי, ולכן נערכה להמשך אספקה רציפה למשק כך שלקוחות בית הזיקוק לא יפגעו. בהמשך לפגישת יו"ר ההסתדרות ומנכ"ל פז, ניהלה הנהלת החברה מו"מ אינטנסיבי עם ועד העובדים בחברה, על מנת להגיע לסיכומים שיאפשרו חתימה על הסכם קיבוצי חדש. פז"א רואה בעובדיה נכס מרכזי, ומיום רכישת פז את חברות הזיקוק לפני כעשור עלה שכר העובדים בלמעלה מ-50%. צר לנו כי ועד העובדים בחר בדרך המחלוקת על פני דרך הפשרה, והחליט להפסיק את המו"מ בצעד חד-צדדי , פעולה אשר עלולה לפגוע במשק, בחברה ובעובדים עצמם. פז"א קוראת ליו"ר ההסתדרות להתערב בנושא באופן מיידי, ולפעול בנחישות למען סיום הסכסוך בצורה המהירה והיעילה ביותר".