יצרנית מכשירי אפל נחשדת בהעסקת תלמידי תיכון בתנאי ניצול

אפל חוקרת דיווחים לפיהם אחד מספקיה בסין מנצל תיכוניסטים בניגוד לחוק. לפי דיווח של הפייננשל טיימס, חברת Quanta הטייוואנית גייסה כ-120 תלמידי תיכון למפעל שלה בצ'ונקינג, בו מורכבים שעוני האפל ווטש 4.

לפי הדיווח, שנשען על מידע מארגון זכויות האדם Sacom, הגיעו תלמידי התיכון למפעל באמתלה של התמחות מקצועית, והופנו אליו בידי המורים שלהם. במערך הייצור הם נדרשו להרכיב רכיבים במשך שעות ארוכות, ביניהן במשמרות לילה ובניגוד לחוקי העבודה הסיניים. כמה מהתלמידים סיפרו ל-Sacom שמוריהם הזהירו שאם לא יסיימו את "ההתמחות", לא יקבלו תעודת בגרות.

מערך ייצור אייפונים במפעל פוקסקון

לענקית הטכנולוגיה האמריקאית יש היסטוריה ארוכה וטעונה של חקירות ניצול עובדים בידי שותפותיה בסין – משרשרת ההתאבדויות במפעלי פוקסקון בתחילת העשור, ועד למקרי גיוס קטינים בידי ספקים רבים.

בשנה שעברה התגלה שפוקסקון דרשה מתלמידים לעבוד יותר מ-11 שעות ביום כדי לעמוד במכסות ייצור, ושרבים מהם הועסקו הרבה יותר מ-40 שעות בשבוע, המגבלה הנקובה בחוק המקומי. אפל גינתה בחומרה את כל המקרים הללו ומתחה ביקורת על החברות שעברו על החוק - אך לא החליפה אף אחת מהספקיות המרכזיות שלה בגלל ניצול עובדים.