ועידת ישראל-יוון"אנו מחויבים לקיימות, ולא כי זו מילה טרנדית"
ועידת ישראל-יוון
"אנו מחויבים לקיימות, ולא כי זו מילה טרנדית"
בריאיון שנערך עמה לרגל ועידת ישראל-יוון של כלכליסט בשיתוף אראונדטאון ומלונות בראון, סיפרה איליה ריגס, ראש תחום אחריות תאגידית באנרג'יאן, כי מרבית עובדי החברה מגיעים מהקהילות המקומיות, והם תומכים באוכלוסיות מוחלשות
איליה ריגס, ראש תחום אחריות תאגידית באנרג'יאן, תוכלי לספר לנו קצת על התפקיד שלך ועל אחריות תאגידית באנרג'יאן?
"פתחנו את המחלקה לפני כשבע שנים, לפני שאחריות תאגידית וקיימות היו מילים אופנתניות. לפני כן היתה לנו מחלקה שדאגה לבעלי העניין ולמקומיים באזורי הפעילות שלנו ביוון. מרגע שהתרחבנו והתחלנו להיסחר בבורסות לונדון ותל אביב הקמנו את המחלקה שתפקידה לדאוג לכל האספקטים של ESG ("השקעות אחראיות", Environmental, Social, and Governance, י"ש). אני עוסקת יותר בחלקים הסביבתיים והחברתיים. אנחנו חברת גז טבעי, אבל יש לנו מחויבות גדולה לקיימות ולא כי זו מילה טרנדית, ו־ESG שזורה בכל תחומי הפעילות שלנו".
מנכ"ל אנרג'יאן אמר בבלוג שלו "לא צריך לזלזל ביכולת של גז טבעי להציל חיים". למה הוא התכוון?
"הצלת החיים נובעת מצמצום כמות הפליטות של זיהום לעומת האלטרנטיבה. היכולת להחליף נפט ופחם בגז טבעי כאנרגיית מעבר, וזאת לפני שיש לנו את היכולת להסתמך אך ורק על אנרגיה מתחדשת ובת קיימא, זה שלב הביניים הנוכחי שאנחנו נמצאים בו".
כמה אנשים אתם מעסיקים בקהילות המקומיות?
"רוב העובדים שאנחנו מעסיקים מגיעים מהקהילות המקומיות, כ־80% מהעובדים. זו האסטרטגיה שלנו וזו הגישה שלנו – לגייס קודם כל את העובדים המקומיים, ורק אם אין יכולת לשכור עובדים מקומיים אז אנחנו שוכרים אנשים מחו"ל, בדרך כלל מדובר בעובדים מומחים שאין בקהילה המקומית".
תני לי דוגמאות למיזמי ESG?
"אנחנו מבצעים הרבה פעילויות עם אנשים עם מוגבלות. עד כה שיתפנו פעולה עם הקהילה המקומית בקוואלה שביוון וניסינו לשלב את האנשים עם המוגבלות בחברה. בשנה הראשונה ארגנו משחק כדורסל שבו אנשי ההנהלה של אנרג'יאן שיחקו איתם כדורסל. אנחנו עדיין תומכים בהם, רוכשים להם מכוניות ותומכים בקבוצת הכדורסל שלהם, ואנו תומכים באופן דומה גם במדינות אחרות כמו ישראל ומצרים. בכל קהילה אנו תומכים באופן אחר, תלוי בצרכיה. במדינות אחרות עשינו פרויקט של חזרה לבית ספר, קנינו לילדים כלי כתיבה".
יש הטוענים ש"אחריות תאגידית" בחברות דלק פוסילי היא "גרינוושינג".
"זה תלוי בחברה. אני מבינה שהיו מקרים של גרינוושינג, אבל לא צריך לעשות דמוניזציה של הכל. אבל אנחנו מוכיחים עם המעשים שלנו ועם הדירוג והביקורת החיצונית שאנחנו עומדים בכל התקנים בהצטיינות".
