דיסני בורחת מהמטאוורס: עובדי צוות הפיתוח פוטרו
דיסני בורחת מהמטאוורס: עובדי צוות הפיתוח פוטרו
החברה גונזת את האסטרטגיה שבנתה באמצע השנה שעברה, אז שאפה "ליצור פרדיגמה חדשה לגמרי לדרך שבה הקהל יחווה את הסיפורים שלנו". מחלקת המטאוורס כללה 50 עובדים, שהם חלק מ-7,000 המפוטרים בגל הנוכחי
ענקית הבידור דיסני הודיעה על פיטורי 7,000 עובדים בחודשיים הבאים כחלק מתוכניות לקיצוץ בעלויות וכעת מתברר שבין העובדים המפוטרים כלולים 50 העובדים בצוות המטאוורס בחברה, כך לפי דיווח בוול סטריט ג'ורנל המתבסס על אנשים המעורים בנושא.
בדיסני החלו בפיתוח של אסטרטגיית המטאוורס באמצע 2022, אז הוכרז גם על בחירה בפוליגון (Polygon) כבסיס הבלוקצ'יין. לראש הצוות מונה מייק וויט, בכיר לשעבר בחטיבת המוצרים של דיסני, והמשימה שהוטלה עליו הייתה למצוא דרכים לייצר סיפורים אינטראקטיביים בפורמטים של טכנולוגיות חדשות, תוך שימוש בספריית הקניין הרוחני הנרחבת של דיסני. בניגוד לשאר העובדים בצוות שפוטרו וייט נשאר בחברה אך עדיין לא ברור מה יהיה תפקידו הבא.
הצוות הוקם תחת המנכ"ל הקודם בוב צ'אפק, שכתב באותו הזמן לעובדים שהמטרה היא "ליצור פרדיגמה חדשה לגמרי לדרך שבה הקהל שלנו יחווה את הסיפורים שלנו". צ'אפק הודח בנובמבר והוחלף על ידי המנכ"ל הקודם בוב איגר.
בספטמבר חיפשו בחברה לגייס יועץ מיוחד ל-NFT ולמערכת הפיננסית המבוזרת (DeFi), אבל תוכניות המטאוורס של דיסני לא היו ברורות גם שנה לאחר תחילת התהליך - אף שבחברה רמזו שהטכנולוגיה החדשה תשמש גם באטרקציות בפארק השעשועים. התפקיד שניסו לאייש היה עורך דין תאיגידי מנוסה ש"יעבוד על עסקאות הכוללות טכנולוגיות מתפתחות, ביניהן NFT, בלוקצ'יין, מטאוורס ומערכת פיננסית מבוזרת".
דיסני אינה החברה היחידה שהתייאשה מהצמיחה האיטית בפופולריות של המטאוורס. כך למשל, מטא, החברה האם של פייסבוק ואינסטגרם, הזרימה משאבים בשווי מיליארדי דולרים למטאוורס אך נתקלה בביקוש נמוך ובבלבול בקרב המשתמשים בנוגע לטכנולוגיה.
