אחרי שפיטרה את העובד שהתריע מפני נאצים בוושיגנטון: גיטהאב מתנצלת

"אתמול הסתיימה החקירה שמצאה כי בוצעו שגיאות משמעותיות שאינן תואמות להתנהלות הפנימית או לכושר השיפוט שלנו מצד המנהיגים שלנו", כתב המנכ"ל נאט פרידמן במסר לעובדים. עוד הוסיף כי החברה תפרסם גם התנצלות פומבית בבלוג שלה בנושא.

סמנכ"לית התפעול של גיטהאב, אריקה ברסיקה הוסיפה: "אנחנו רוצים להגיד לעובד באופן פומבי: אנחנו מתנצלים מעומק הלב".

באתר "ביזנס אינסיידר" דיווחו כי הפיטורים השנויים במחלוקת הגיעו יומיים לאחר שאותו עובד הזהיר את העובדים בוושינגטון להיזהר מהמפגינים הנאצים. הוא פרסם את ההודעה ב-6 בינואר, היום בו מפגינים אלימים הסתערו על גבעת הקפיטול. בדיווח ציינו עוד כי העובד הוא יהודי במוצאו שקרובי משפחתו נספו בשואה.

האזהרה הזו ספגה ביקורת מצד עובדים אחרים שהתלוננו בפני מחלקת משאבי אנוש על השימוש במונח 'נאצים'. יומיים לאחר מכן אותו עובד פוטר. בעקבות זאת, בסביבות 200 מתוך 1,700 העובדים של החברה חתמו על מכתב פתוח בו ביקשו לקבל הבהרות לגבי הסיבה לפיטורים.

מפגינים ניאו נאצים בארה"ב צילום: אי.אף.פי

"אחרים כבר אמרו זאת, אבל אני רוצה להגיד זאת בעצמי בצורה מפורשת – אני חושב שהיו מפגינים נאצים בחלק מההפגנות שהתקיימו ב-6 בינואר", כתב אחד המהנדסים בחברה. "100% שהיו שם נאצים", הגיב עובד אחר בהתכתבות העובדים דרך אפליקציית סלאק.

במכתב לעובדים הדגיש המנכ"ל כי הם רשאים לדבר בחופשיות על הפחדים שלהם הנוגעים לארגונים גזעניים. "אתם חופשיים לבטא חששות לגבי ניאו נאצים, אנטישמיות ועליונות של הגזע הלבן או כל צורה אחרת של אפליה או הטרדות", פירט. "אנחנו כמובן מצפים שתתנהגו בכבוד, במקצועיות ותצייתו למדיניות של גיטהאב בנוגע לאפליה והטרדות בכל עת".

גיטהאב, שנרכשה על ידי מיקרוסופט ב-2018, היא חברה לניהול ואחסון מקוון של קוד תוכנה. כמי שפעילותה מושתת על עקרונות כמו שיתוף וקוד פתוח.